２０２１年4月1日、株式会社マルハンは東日本カンパニー・北日本カンパニー・西日本カンパニー・金融カンパニー・グループユニットからなる「社内カンパニー制」へと移行しました。社内カンパニー制では、取締役会の適切な管理のもと、各カンパニーを企業内における一つの「会社」として位置づけ、運営します。各カンパニーに独自性が生まれることで、株式会社マルハンはカンパニー毎に異なる経営方針や企業文化を生み出し、さらに多様な事業ポートフォリオを運営・推進できる機動的な組織体制で『経営理念の実現』に向けた企業活動を展開しています。